Canarias ha perdido 5.520 empleados público en un año, pero la Administración autonómica ganó 444 entre julio de 2015 y el mismo mes de 2016. Este dato es el resultado de comparar los boletines estadísticos que elabora el Ministerio de Hacienda y Función Pública, el último de los cuales ha sido publicado recientemente.
Sumadas todas administraciones (nacional, autonómica, local y universidades), Canarias cuenta con 116.276 empleados públicos. Esta cifra supone 285 menos que en enero de 2016. En julio de 2015 había 121.796.
En el conjunto de España se restaron 166.557 empleos en cuatro años, con una media anual en Canarias de 2.000 trabajadores al servicio de las administraciones. Esta reducción representa una caída del 6,20% en todo el país entre el 1 de enero de 2012 e igual fecha de 2016. Actualmente existen 2.519.280 empleados públicos: el 51,39%, de las comunidades autónomas; el 21,79%, de las entidades locales; el 20,95%, de la Administración General del Estado (AGE), y el 5,87%, en las universidades. El mayor retroceso porcentual se registra en la AGE, cuya plantilla se aminoró en 54.060 empleados (el 9,29% global). El descenso de la entidades locales (ayuntamientos, diputaciones, cabildos y consejos insulares) fue de 48.268 (8,08%) y el de las universidades, de 7.111 (4,59%). La disminución del personal de las comunidades autónomas se sitúa en el 4,23% (57.118).
Durante los seis meses transcurridos entre enero y julio de 2016, las administraciones que experimentaron crecimientos en el Archipiélago son la autonómica (de 57.766 a 58.513) y las universidades (de 4.639 a 4.693). Por el contrario, la AGE retrocedió de 24.205 a 24.193, y la local, de 29.951 a 28.877 efectivos.
En relación a julio de 2015, la única Administración que incrementa la cifra de su personal es la autonómica: de 58.069 a 58.513. La bajada más drástica corresponde a la del ámbito local: de 34.580 a 28.877 trabajadores. La AGE se desploma desde los 24.426 hasta los 24.193, y las universidades, desde los 4.721 hasta los 4.693 empleados públicos.
Por territorios, Andalucía se consolida en la cabeza (457.122). A continuación figuran la Comunidad de Madrid (390.720) y Cataluña (301.322). Canarias ocupa el octavo lugar de la clasificación, por detrás de la Comunidad Valenciana (222.010), Castilla y León (164.937), Castilla-La Mancha (122.860) y Galicia (147.288). La que menos empleados públicos tiene es La Rioja, con 16.406, sin incluir a las ciudades autónomas de Melilla (9.540) y Ceuta (9.533). Por provincias, Las Palmas aporta 62.351 y Santa Cruz de Tenerife, 53.925 trabajadores.
Entre las administraciones autonómicas, la de Canarias se encuentra en el noveno escalón, precedida por Andalucía, con 237.299; Cataluña, 166.088; Comunidad de Madrid, 156.288; Comunidad Valenciana,118.285; Galicia, 86.818; Castilla y León, 84.985; País Vasco, 67.419, y Castilla-La Mancha, con 62.093 empleados públicos.
Las consejerías y sus organismos autónomos incrementan el personal en 416 en 6 meses
La cifra del personal de las consejerías y sus organismos autónomos de la Comunidad Autónoma de Canarias subió en 416 efectivos entre enero y julio de 2016: de 6.745 (3.595 en la provincia de Santa Cruz de Tenerife y 3.150 en la de Las Palmas) a 7.161 empleados (3.774 / 3.387).
En la docencia no universitaria constan 24.757 trabajadores (26.216 en enero); 23.841 (22.450), en Sanidad; 2.668 (2.281), en Justicia, y 86 (74), en las Fuerzas de Seguridad.
Según la información disponible en el portal de transparencia del Gobierno regional, en la Administración General canaria hay 3.003 funcionarios: de carrera (2.814) o interinos (189). Los laborales son 3.534, entre fijos (2.231) y temporales (1.303).
En un tercer bloque, los eventuales rondan la centena y 143 están clasificados como “personal vario”.
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