El sindicato CSIF de la Policía Local de Santa Cruz denunció ayer “las precarias condiciones laborales” con la que los agentes municipales van a desempeñar sus funciones en el dispositivo de seguridad acordado para el Carnaval chicharrero, “cargas laborales que no se pueden comparar con ninguna otra fiesta del resto del año en la ciudad”.
El delegado sindical, Jesús Illada, explicó que “los sindicatos y la administración negociaron en 2004 unas condiciones salariales para el desarrollo de horas extra por los carnavales cuando la plantilla era de 414 agentes frente a los 330 de hoy y, además, en ese año no existían los carnavales de día, ni la cabalgata inclusiva e infantil, ni mucho menos el carácter internacional y turístico de las fiestas. Ahora, la carga es más, somos menos policías y la paga extra es la misma”.
Añadió que resulta “irrisorio tener que hacer frente al carnaval con una situación laboral de hace 21 años, de la que nunca el Ayuntamiento se preocupó en actualizar, a pesar que el CSIF lleva pidiéndolo desde el año 2019”.
Al respecto, la concejala de Seguridad, Gladis de León (CC), señaló que “las condiciones laborales de la policía se han ido adecuando en función de las propuestas que tanto administración como sindicatos presentan en las mesas sectoriales de negociación, que se celebran habitualmente”.
La edil recordó que, “en los últimos años, aparte de una notable mejora de medios materiales para el cuerpo policial, se ha producido un incremento de distintos conceptos retributivos al colectivo, como dietas de nocturnidad, servicios extraordinarios o complementos de destino”.
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