¿Cómo podemos no solo sobrevivir, sino también prosperar, en la incertidumbre? A partir de esta pregunta, que le ha acompañado durante muchos años, el empresario grancanario José Cabrera, presidente de Cabrera Management Consultants, ha construido Las 7 mentalidades para navegar la incertidumbre y prosperar en la adversidad. Un libro que es fruto de su experiencia profesional como consultor, pero que, como él mismo explica, no solo abarca el ámbito profesional, pues el objetivo es contribuir al desarrollo de cualquier persona en cualquier faceta de su vida.
UN PATRÓN
“Más que de un estudio teórico -detalla José Cabrera-, se trata de un manual para la acción”. “Hay personas que se sienten bloqueadas ante los cambios -argumenta- y, sin embargo, hay otras que son capaces de adaptarse a esos cambios y prosperar en circunstancias parecidas. Desde la experiencia con compañías y líderes empresariales, surge entonces la cuestión de ¿qué tienen de diferentes estas últimas personas? o, mejor, ¿qué hay en común en ellas? A partir de ahí, he podido encontrar un patrón, ciertas maneras de vivir, de abordar la vida, que resultan fundamentales”.
En todo caso, afirma, “no se trata tanto de una cuestión de habilidades ni de recursos ni de circunstancias: lo realmente importante son las mentalidades”. “¿Y por qué eso es así -señala-, porque la mentalidad es la lente con la que vemos la realidad, la que nos lleva a tomar decisiones, la que nos conduce a la acción, la que determina qué hacemos y, en cierto modo, los resultados que obtenemos”.
Las siete mentalidades que identifica Cabrera y señala el titulo del libro, publicado en la plataforma digital de Amazon, son propósito, crecimiento, antifragilidad, abundancia, infinita, emprendedora y ética.
“Es complicado afrontar la vida si no encontramos un propósito, un sentido a lo que hacemos”, detalla. “Cuando hallamos ese propósito surge la pasión y, aún más importante, la energía que necesitamos para abordar los desafíos. El libro quiere ayudar a alcanzar ese punto de equilibrio entre lo que te apasiona y lo que haces, tanto en la vida como en el trabajo. Es un disparate asumir que el trabajo es lo que hacemos durante cinco días a la semana y solo los dos restantes los dedicamos a vivir”.
CRECER
La segunda mentalidad que menciona es la de crecimiento. “Hay personas convencidas de que no tienen posibilidad de crecer”, argumenta. “Por eso es básico entender que cada ser humano es único y posee un potencial enorme. Esta es la mentalidad que nos ayuda a ver los desafíos no con miedo, sino como una oportunidad para crecer, para desarrollarnos”, añade.
La antifragilidad es un término que, a su juicio, “va un poco más allá del de resiliencia”. “La resiliencia puede entenderse como la capacidad de resistir a los cambios, pero la mentalidad antifrágil no solo nos enseña a resistir, sino también a aprovechar esos cambios. Es la que nos permite convertir las adversidades en oportunidades de crecimiento”, resalta.
Un aspecto que para José Cabrera es clave en la actualidad es el que tiene que ver con la mentalidad de abundancia: “Es la que nos hace ver que debemos concentrarnos en lo que tenemos y no en lo que nos falta”. “Muchos de los problemas que enfrenta hoy nuestra sociedad tienen que ver con los planteamientos populistas que nos hablan de la escasez, que yo considero erróneos, pues esa idea de escasez nos conduce siempre a la exclusión y al aislamiento”.
“Nunca antes hemos vivido en un mundo de tanta abundancia, de tantos progresos, de tantos avances tecnológicos como ahora”, explica. “Así que el problema no es de escasez, sino de equidad, de cómo repartimos esa riqueza que creamos”.
EL APRENDIZAJE
José Cabrera denomina infinita a la mentalidad que “nos ayuda a ser cada día mejor de lo que fuimos ayer”. “Radica en ser conscientes de que los juegos infinitos que nos plantea la vida no consisten en competir y en llegar a una meta, sino en crecer como personas. Esta mentalidad es clave -asevera-, porque es la que nos mantiene en un aprendizaje continuo”.
La mentalidad emprendedora apunta a la necesidad de pasar a la acción, de ser proactivos, de convertir las ideas en hechos. “Las ideas y los conceptos no son suficientes si no se traducen en una acción, en unos comportamientos y unos hábitos que cambien nuestra manera de actuar”, comenta. “Tenemos que ser capaces de transformar nuestros sueños y pensamientos en realidades concretas; esta es una mentalidad que va más allá de crear empresas, es una forma de vida que nos conduce a ser proactivos”, agrega.
Por último, pero no menos importante que las anteriores, se encuentra la mentalidad ética, “como demuestra el hecho de que muchos de los problemas que hay hoy en el mundo responden a la falta de liderazgo ético”, afirma José Cabrera. “Una cuestión que trato en el libro es el impacto de la inteligencia artificial en nuestras vidas y de la importancia que posee la ética en su desarrollo”.
CINCO PALABRAS
Ahora se cumplirán 12 años de la creación, el 2 de abril de 2013, de Cinco Palabras, una ONG que quiere contribuir a “un mundo donde la dignidad, la equidad y la sostenibilidad sean pilares fundamentales en todas las comunidades, para el desarrollo humano y la construcción de sociedades más justas y solidarias”.
Las 7 mentalidades para navegar la incertidumbre se inscribe en esta iniciativa que habla de inclusión, educación, colaboración, resiliencia e integridad. Los ingresos por la venta del libro van destinados a Cinco Palabras, que se centra además en el arte no solo como medio de expresión, sino también como motor de cambio social.
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