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Ofertas de empleo en Canarias: InfoJobs registra 7.500 vacantes

Un 37,9% del total de vacantes ofertadas son de carácter indefinido
Ofertas de empleo en Canarias: InfoJobs registra 7.500 vacantes
Ofertas de empleo en Canarias: InfoJobs registra 7.500 vacantes. EP

InfoJobs, la plataforma líder de empleo en España, registró el pasado mes de julio un total de 7.562 ofertas de empleo en Canarias, una cifra superior a la de junio (+15%), cuando se alcanzaron las 6.583 vacantes.

Estos datos se mantienen prácticamente idénticos –con un ligero ascenso del 2%– con respecto al mismo mes del año anterior, momento en el que se contabilizaron 7.379 puestos de trabajo ofertados.

Según las cifras facilitadas ayer por la Seguridad Social y el Ministerio de Trabajo, los datos de afiliación se sitúan en las 21.642.413 personas (dato medio desestacionalizado), 31.086 afiliados más frente a junio. Si este registro se compara con el del mismo mes de 2024, hay 475.623 personas más en situación de alta laboral (+2,2%).

Por el lado del desempleo, el paro muestra un descenso de 1.357 personas con respecto al mes anterior, lo que en términos relativos representa una caída del 0,06%. En comparación con julio de 2024, el retroceso es del 5,7% (145.631 personas menos). En Canarias, con un descenso intermensual de la afiliación de 4.112 cotizantes –un 0,4% menos respecto a junio– el número medio de afiliados se ha situado en los 934.115.

En comparación con julio de 2024, la afiliación ha crecido en 28.956 personas (+3,2%). El paro ha descendido en 12.400 personas respecto al año pasado (-7,6%) y ha aumentado ligeramente en comparación con junio (+0,25%) y se sitúa en un total de 151.088 desempleados.

Turismo y restauración, categoría estrella durante los meses de verano, con más de 2.800 vacantes en julio en la comunidad autónoma, aumenta un 39% en relación con junio, y se mantiene prácticamente igual en la comparativa interanual.

De acuerdo con los datos del Instituto Nacional de Estadísticas (INE), en el ámbito nacional, actualmente hay en torno a dos millones de personas afiliadas al sector hostelero, lo que supone un 10% del total en España (dato medio no desestacionalizado). Si se compara la variación interanual no desestacionalizada de la afiliación total y en hostelería, se puede ver que, actualmente, ambas se mueven en valores similares –2,5% la total y un 2% la hostelería–.

No obstante, en 2025, la ralentización de la afiliación en la hostelería ha llevado a este sector a crecer por debajo de la media total. Canarias, en cambio, destaca por crecer por encima de la media, y la afiliación en el sector turístico ha aumentado un 3,3%.

Compras, logística y almacén, la nota más positiva

En comparación con julio del año pasado, la mayor parte de las categorías registran porcentajes negativos o mantienen sus cifras. Es el caso, por ejemplo, de educación y formación (-65%, con más de 100 vacantes) o inmobiliario y construcción (-34%, con más de 100 también).

La nota más positiva de este mes la ponen compras, logística y almacén —que supera las 600 vacantes, un 14% más que en julio del año pasado, y prácticamente duplica las de hace un mes—, y atención al cliente —con casi 500 puestos de trabajo, aumenta un 18% en la comparativa mensual y un 8% en la interanual—. En lo que respecta a candidatos, las categorías registran 3.047 y 8.599 candidaturas respectivamente.

Perfiles más demandados

Respecto a los profesionales más demandados en Canarias, la lista está encabezada por camarero/a de pisos, perfil que pertenece a la categoría de turismo y restauración.

El ranking lo completan otros puestos ligados al sector como camarero/a cocinero/a y ayudante de cocina, y algunos vinculados con las otras dos categorías que han funcionado bien este mes (compras, logística y almacén y atención al cliente), como mozo/a de almacén y asistente de departamento de ventas.

Un 37,9% del total de vacantes ofertadas son de carácter indefinido

Entre las vacantes registradas en InfoJobs en julio, se publicaron un total de 2.872 puestos de trabajo que ofrecían contrato indefinido, representando el 37,9% de las vacantes que informaban sobre la tipología de contrato. Por otro lado, los contratos de duración determinada, 2.696, representaron el 35,6% del total en la plataforma.

En lo que respecta al tipo de jornada a realizar, predominaron las vacantes que ofrecían jornada a tiempo completo, representando el 64,5% del total. El 18,9% de los puestos de trabajo ofrecían jornada parcial. 

Análisis por CC. AA

Dentro del análisis por comunidades autónomas, hay que destacar Aragón, Canarias y La Rioja por ser las regiones que crecen tanto en la comparativa mensual como en la interanual.

La primera de ellas sube ligeramente un 1,5% en la diferencia MoM y un 1% en la YoY, mientras que Canarias asciende un 15% frente a junio de 2025 y un 2% con respecto a julio de 2024. La Rioja, por su lado, registra la mayor subida mensual, con un 23%, y un +8,5% vs. el año pasado.

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